Гигиенический журнал: различия между версиями
Admin (обсуждение | вклад) |
Admin (обсуждение | вклад) |
||
(не показаны 22 промежуточные версии этого же участника) | |||
Строка 1: | Строка 1: | ||
<center><FONT SIZE=7>Гигиенический журнал</FONT></center> | <center><FONT SIZE=7>Гигиенический журнал</FONT></center> | ||
− | [[Файл:journalslogonew.png|150px||right|link=]] | + | [[Файл:journalslogonew.png|150px|right|link=]] |
+ | |||
+ | [[File:здоровья.png|150px|right|link=]] | ||
'''Гигиенический журнал ("здоровья")''' - журнал, в котором каждый день отмечается состояние здоровья сотрудников. | '''Гигиенический журнал ("здоровья")''' - журнал, в котором каждый день отмечается состояние здоровья сотрудников. | ||
− | Норматив: "Приложение. Санитарно-эпидемиологические правила и нормы СанПиН 2.3/2.4.3590-20 Санитарно-эпидемиологические требования к организации общественного питания населения. Приложение N 1. Гигиенический журнал (сотрудники)." | + | '''Норматив''': "Приложение. Санитарно-эпидемиологические правила и нормы СанПиН 2.3/2.4.3590-20 Санитарно-эпидемиологические требования к организации общественного питания населения. |
+ | |||
+ | Приложение N 1. Гигиенический журнал (сотрудники)." | ||
+ | |||
+ | ==Как вести "гигиенический журнал"== | ||
+ | |||
+ | '''ВАЖНО''': Вместо этого журнала можно вести объединённый - "[[Гигиенический и температур сотрудников]]". | ||
+ | |||
+ | Журнал заполняется медицинским работником (либо другим ответственным лицом) - перед началом смены он осматривает сотрудника и делает отметку в журнал: | ||
+ | |||
+ | '''ЗД''' – здоров | ||
+ | |||
+ | '''ОТ''' – отстранен | ||
+ | |||
+ | '''ОТП''' – отпуск | ||
+ | |||
+ | '''Б/Л''' – больничный лист | ||
+ | |||
+ | '''В''' - выходной | ||
+ | |||
+ | Также в журнале расписывается сам сотрудник, тем самым подтверждая отсутствие инфекционных и прочих заболеваний. | ||
+ | |||
+ | Журнал ведётся за календарный месяц - по окончании он подшивается и на титульном листе расписывается ответственный. | ||
+ | |||
+ | ==Формирование "гигиенического журнала"== | ||
+ | |||
+ | В разделе "Гигиенический журнал (здоровье)" можно скачать титульный лист и сам журнал. | ||
+ | |||
+ | [[File:sanpin_health1a.png|center]] | ||
+ | |||
+ | Чтобы добавить сотрудников в журнал, необходимо зайти в "Справочник сотрудников": | ||
+ | |||
+ | [[File:sanpin_health4.png|center]] | ||
+ | |||
+ | И добавить там всех сотрудников, которые проходят ежедневный мед.осмотр (указать ФИО и должность; должность выбирается из заведённых ранее в [[BARLane Журналы#Пользователи|"Справочнике должностей"]]): | ||
+ | |||
+ | [[File:sanpin_health5.png|center]] | ||
+ | |||
+ | '''ПРИМЕЧАНИЕ''': Справочник сквозной (единый) для данного журнала и [[Журнал регистрации измерения температуры сотрудников|"Журнала измерения температуры сотрудников"]] (и для объединённого); т.е. из обоих разделов редактируется один и тот же справочник сотрудников, отдельно для каждого журнала заполнять его не придётся. | ||
+ | |||
+ | При скачивании журнала будет запрошен диапазон дат и способ выгрузки (различие смотрите ниже в примерах): | ||
+ | |||
+ | [[File:healthprint1.png|center]] | ||
+ | |||
+ | По указанным дням будет выгружен .xlsx файл (excel-таблица), где будут уже заполнены столбцы "Дата", "ФИО работника", "Должность". | ||
+ | |||
+ | Соответственно, распечатывать можно каждый день по листу; либо сразу за месяц. | ||
+ | |||
+ | При скачивании титульного листа будет запрошена дата и ответственный: | ||
+ | |||
+ | [[File:sanpin_health2.png|center]] | ||
+ | |||
+ | '''ПРИМЕЧАНИЕ''': Не забывайте, что ответственный должен быть утверждён [[BARLane Журналы#Объекты|приказом]]. | ||
+ | |||
+ | По указанным данным будет выгружен .xlsx файл (excel-таблица) титульного листа. | ||
+ | |||
+ | Пример заполненных журналов, несколькими листами (каждый день отдельным): | ||
+ | |||
+ | [[File:sanpin_health3a.png|center]] | ||
+ | |||
+ | Одним листом: | ||
+ | |||
+ | [[File:healthprint2.png|center]] |
Текущая версия на 18:01, 8 ноября 2021
Гигиенический журнал ("здоровья") - журнал, в котором каждый день отмечается состояние здоровья сотрудников.
Норматив: "Приложение. Санитарно-эпидемиологические правила и нормы СанПиН 2.3/2.4.3590-20 Санитарно-эпидемиологические требования к организации общественного питания населения.
Приложение N 1. Гигиенический журнал (сотрудники)."
Как вести "гигиенический журнал"
ВАЖНО: Вместо этого журнала можно вести объединённый - "Гигиенический и температур сотрудников".
Журнал заполняется медицинским работником (либо другим ответственным лицом) - перед началом смены он осматривает сотрудника и делает отметку в журнал:
ЗД – здоров
ОТ – отстранен
ОТП – отпуск
Б/Л – больничный лист
В - выходной
Также в журнале расписывается сам сотрудник, тем самым подтверждая отсутствие инфекционных и прочих заболеваний.
Журнал ведётся за календарный месяц - по окончании он подшивается и на титульном листе расписывается ответственный.
Формирование "гигиенического журнала"
В разделе "Гигиенический журнал (здоровье)" можно скачать титульный лист и сам журнал.
Чтобы добавить сотрудников в журнал, необходимо зайти в "Справочник сотрудников":
И добавить там всех сотрудников, которые проходят ежедневный мед.осмотр (указать ФИО и должность; должность выбирается из заведённых ранее в "Справочнике должностей"):
ПРИМЕЧАНИЕ: Справочник сквозной (единый) для данного журнала и "Журнала измерения температуры сотрудников" (и для объединённого); т.е. из обоих разделов редактируется один и тот же справочник сотрудников, отдельно для каждого журнала заполнять его не придётся.
При скачивании журнала будет запрошен диапазон дат и способ выгрузки (различие смотрите ниже в примерах):
По указанным дням будет выгружен .xlsx файл (excel-таблица), где будут уже заполнены столбцы "Дата", "ФИО работника", "Должность".
Соответственно, распечатывать можно каждый день по листу; либо сразу за месяц.
При скачивании титульного листа будет запрошена дата и ответственный:
ПРИМЕЧАНИЕ: Не забывайте, что ответственный должен быть утверждён приказом.
По указанным данным будет выгружен .xlsx файл (excel-таблица) титульного листа.
Пример заполненных журналов, несколькими листами (каждый день отдельным):
Одним листом: